玖月本該是伴著一絲清涼的微風(fēng)，吹著我們進(jìn)入校園的日子，那段哭著會(huì)笑的回憶，猶如黃昏游走在松軟沙灘上留下的腳印，有深，有淺，只是風(fēng)吹來(lái)的沙終究會(huì)將印跡抹平，而今的我們都已步入工作崗位，但我們廣源公司讓這次的企業(yè)文化之新人培訓(xùn)有了回憶的味道，讓每位學(xué)子都有了內(nèi)心深層的共鳴，仿佛又回到了那些年，那些人，那些事。

這次的培訓(xùn)特色以小班制為主導(dǎo)，培訓(xùn)第一天，會(huì)有班主任進(jìn)行開(kāi)班典禮，給學(xué)員講解培訓(xùn)期間的紀(jì)律規(guī)范，繼而就是一分鐘的自我介紹，增進(jìn)學(xué)員彼此之間的了解，隨著柴可夫斯基的第六交響曲緩緩拉開(kāi)培訓(xùn)的序幕，培訓(xùn)正式開(kāi)始，第一天，依舊是人力資源部部長(zhǎng)首先給學(xué)員們介紹公司簡(jiǎn)介，規(guī)章制度，以及員工晉升渠道，這是必不可少的一門(mén)課程，讓學(xué)員們了解了廣源的歷史文化，明確了到廣源之后自己的方向感，使命感，緊接著依舊是“弟子規(guī)”的學(xué)習(xí)，為期2天半，并要求學(xué)員寫(xiě)好學(xué)習(xí)心得，注重自身的“內(nèi)省”，緊接著的課程依舊是建筑方面相關(guān)的投標(biāo)流程，入場(chǎng)安全教育，幕墻入門(mén)，資料管理以及深化設(shè)計(jì)，施工之放線管理，工程造價(jià)入門(mén)，每位導(dǎo)師依舊帶著燦爛的笑容，自信的言語(yǔ)，生動(dòng)愜意的講解著各自的課程，耐心的解決每位學(xué)員的疑惑，學(xué)習(xí)完了這些書(shū)面知識(shí)后，學(xué)員們都到工地進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐，只有將理論與實(shí)踐相結(jié)合，才能讓學(xué)員們更好的了解廣源公司的工作性質(zhì)與工作方向，明確自己的工作目標(biāo)。不知不覺(jué)，這已是第五期的培訓(xùn)，內(nèi)訓(xùn)師的講解已漸臻佳境，學(xué)員們也聽(tīng)的貫注全神，這一期“開(kāi)學(xué)季”的培訓(xùn)就該到結(jié)業(yè)典禮了，學(xué)員們?cè)撨M(jìn)行考試并且伴隨著莫扎特的第六交響曲結(jié)業(yè)了。

這次培訓(xùn)雖然只有短短的一個(gè)禮拜，采用了密集式的培訓(xùn)課程，我們廣源聽(tīng)取了每位學(xué)員之間的培訓(xùn)心得以及彼此之間相互認(rèn)識(shí)，彼此相互了解，建立了深刻的友誼，之后就該各自奔赴各自的崗位了。有人走，就會(huì)有人留。我們選擇了最適合公司發(fā)展的人才留下并在規(guī)劃著下一期更完善的培訓(xùn)計(jì)劃與內(nèi)容。

江蘇廣源幕墻工程有限公司注重著企業(yè)人才的培養(yǎng)，更注重著企業(yè)自身文化的累積，不積小流，無(wú)以成江海，不積跬步，無(wú)以至千里。廣源公司將細(xì)節(jié)上處理的如此干凈，細(xì)膩。更為以后前進(jìn)的腳步墊下了柔軟的鵝卵石，每一步走出去都有著調(diào)節(jié)自律神經(jīng)，激發(fā)細(xì)胞潛能的功效，我愿意做這大家庭的一顆石頭，那么你呢?